Scontro interno alle organizzazioni sindacali dei dipendenti comunali

In riferimento all’articolo pubblicato da alcune testate locali on line in data 19 aprile 2016 e inviato dalla CGIL E CISL dal titolo “La Madonna ccu nni iuta!”, la Uil Fpl e il Diccap avvertono la necessità di precisare alcuni aspetti. A proposito dell’”accordicchio” disprezzato dalla Cgil e dalla Cisl, le scriventi Organizzazioni Sindacali hanno ritenuto conveniente, dopo aver ricevuto rassicurazioni in merito alla ricostruzione dei fondi di salario accessorio, firmare una intesa che ha permesso lo sblocco delle risorse decentrate 2013-2014 e 2015 che erano riferite a prestazioni già effettuate dai dipendenti, anziché tenere ostaggio gli stessi, delle beghe politiche delle altre Organizzazioni sindacali sulla ricostruzione dei fondi. Noi non siamo autoreferenziali ma cerchiamo di rappresentare le istanze di tutti i colleghi. Non vogliamo essere al centro dei processi, ma sorvegliare sulla correttezza dei processi. Inoltre, noi riteniamo che “accordicchio” non sia, anche alla luce della grave situazione finanziaria in cui versa l’Italia intera e in cui si parla di precarietà, mobilità e chiusura di attività con conseguente perdita di posti di lavoro. Inoltre sentiamo la necessità di fare ulteriori precisazioni: “le altre Organizzazioni sindacali – con sprezzo menzionate da Cgil e Cisl, sono le Organizzazioni sindacali che nelle elezioni del 2015 per il rinnovo della Rappresentanza Sindacale Unitaria, hanno ottenuto un esaltante risultato e sono le stesse che rappresentano la maggioranza dei dipendenti del Comune di Mesagne. Per quanto riguarda le “transazioni” sui contenziosi aperti nel Comune di Mesagne, le scriventi Organizzazioni sindacali non ritengono di esprimere la loro opinione su questioni prettamente politiche. Se altri lo fanno, consigliamo loro di presentare una lista alle prossime elezioni comunali, misurarsi con gli elettori, ed eventualmente fare politica……in bocca al lupo”.